| 企業・団体名 | 株式会社プログレス |
|---|---|
| ウェブサイト | https://www.progress-all.co.jp/(外部サイト) |
| 所在地 | 東京都 |
| 業種 | 通信・ＩＴ・インターネット |
| 企業・団体規模 | ９９名以下 |
| 取組分類 |
(2)離職防止、地方人材の採用・育成、ワーケーション推進を目的とした取組 |
| 取組項目 | 【１】採用の優位性の確保・社員の離職防止 【２】地方人材の採用・育成 【３】地域プロジェクトへの参加 |
| 具体的な取り組み内容 | プログレスは以下を宣言します。 ・テレワークを前提とした規約の策定のうえ、完全テレワーク体制を構築しロケーションフリーな働き方を継続していきます。 ・首都圏のみならずUターン・Iターン人材の積極的な採用を行う全国採用に継続して力を入れていきます。（2021年11月現在は北海道から鹿児島まで19都道府県の実績） ・「日本一のリモートワーク会社になる」をスローガンとし、ITエンジニア×テレワークならではのコミュニケーションガイドラインや、開発ツール/ITインフラの整備を行い続けていきます。 |
| 宣言書 |