| 企業・団体名 | 社会保険労務士法人アドバンス |
|---|---|
| ウェブサイト | https://van.gr.jp/(外部サイト) |
| 所在地 | 福岡県 |
| 業種 | その他 |
| 企業・団体規模 | ９９名以下 |
| 取組分類 |
(2)離職防止、地方人材の採用・育成、ワーケーション推進を目的とした取組 |
| 取組項目 | 【１】採用の優位性の確保・社員の離職防止 【２】地方人材の採用・育成 【３】地域プロジェクトへの参加 【５】ワーケーション推進 【６】その他 |
| 具体的な取り組み内容 | 当社では、社員の多様なニーズに応えられるよう、コアタイムを設けないフレックスタイム制を導入しているほか、新型コロナウイルス感染症の拡大を契機に「テレワーク勤務制度」が定着しています。また、自宅以外でも執務できるコワーキングスペースを3拠点契約しており、海沿いや街中、あるいは温泉地など多様な執務場所を選択できます。今後も働く時間と場所に縛られず、自らが選択できる柔軟性の高い働き方を推進して参ります。また、社労士法人として当社が率先して働き方改革やニューノーマルな働き方を実践・発信することで、当社に関係する企業・人々が希望の朝を迎える社会を目指したいと思います。 |
| 宣言書 |